工作内容：

1. 负责各渠道招聘面试，办理员工入离职手续、劳动合同签订，入职培训落实执行。

2. 员工的考勤统计，审核，薪资核算，报销审核，社保办理。

3. 食堂、清洁、固定资产、工衣劳保用品等协调、监督和管理工作。

4. 公司各项规章制度的制定执行与监督，资料的统计归档。

5. 抖音小视频制作；生日会、年会、团建等活动策划及各类会议召开组织。

6. 安全生产台账登记，日常车间巡检，对接应急管理检查及整改，参加政府各项政策会议。

7. 高新企业各项报表填报，政策费用申请。

8. 订单进度的监督，总经理交代的其它事宜。

喜欢主动学习，执行力强，善于发现问题并积极沟通处理，具有较亲切表达和沟通能力，更好协调公司与员工之间关系；

电脑操作熟练。